Hubungan antara Psychological Entitlement dan Intensi Turnover karyawan generasi milenial

Detail Tugas Akhir

Hubungan antara Psychological Entitlement dan Intensi Turnover karyawan generasi milenial

Lukito, Hieronimus Lianggi (2019) Hubungan antara Psychological Entitlement dan Intensi Turnover karyawan generasi milenial. Skripsi thesis, Sanata Dharma University.

Berkas Tugas Akhir

PDF

Text (Abstract)
159114090.pdf

Ukuran File (555kB)

PDF

Text (Full)
159114090_full.pdf
Restricted to Registered users only

Akses terbatas: khusus pengguna terdaftar Ukuran File (1MB)

Informasi Item

Item Type	Thesis (Skripsi)
Subjects	B Philosophy. Psychology. Religion > BF Psychology
Divisions	Faculty of Psychology
Date Deposited	02 Dec 2019 04:46
Last Modified	02 Dec 2019 04:46
URI	https://repository.usd.ac.id/id/eprint/36092

Actions (login required)

: View Item

Repositori USDPerpustakaan Universitas Sanata Dharma

Sekretariat 0274-880137 Ext: 1538 628112652539 library@usd.ac.id

Telusur

Layanan

Informasi

Kampus 2Jl. Affandi, Mrican, Caturtunggal, Kec. Depok, Kabupaten Sleman, Daerah Istimewa Yogyakarta 55281
PelayananSenin–Jumat, 07.30–21.00 WIB
Sabtu, 08.00–12.30 WIB
Libur kampus tutup.